Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
(812) 408-90-15
198095, Санкт-Петербург, ул. Зои Космодемьянской, д. 28, лит. А
На основании информации поступившей в Государственную инспекцию труда в Ивановской области из ОБУЗ "КИНЕШЕМСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" о пострадавшем от несчастного случая на производстве была проведена проверка установленного порядка расследования несчастного случая происшедшего 10.05.2021 с чистильщиком оборудования в ООО "ТЕКСТИЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "ТОМНА"
Проведена выездная плановая проверка в отношении организации ООО «ТРАНССПЕЦАВТО-КАЗАНЬ» в ходе которой установлены нарушения трудового законодательства, а именно - работникам организации оплата отпуска произведен с нарушением ч.9 ст.136 ТК РФ, о времени начала отпуска работники ООО «ТрансСпецАвто-Казань» не извещены под роспись в установленные законодательством сроки, что является нарушением ст.123 ТК РФ.
По выявленным нарушениям работодателю выдано предписание для устранения данных нарушений до 30.09.2021г.
За данные нарушения трудового законодательства юридическое лицо и должностные лица будут привлечены к административной ответственности в соответствии с КоАП РФ.
На основании плана проверок на 2021 год в администрации сельского поселения сумон Моген-Буренский Монгун-Тайгинского кожууна Республики Тыва проведена плановая выездная проверка. Проверкой было установлено, что работникам не выдаются средства индивидуальной защиты (далее – СИЗ) в нарушение от положений ст. ст. 212, 221 Трудового кодекса Российской Федерации. На основании выявленных нарушений трудового законодательства работодателю вынесено предписание об их устранении, в том числе о выдача работникам СИЗов, так например: уборщику служебных помещений - костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий 1 шт. на 1 год, перчатки с полимерным покрытием 6 пар на 1 год, перчатки резиновые или из полимерных материалов 12 пар на 1 год. За допущенные нарушения в отношении работодателя возбуждены дела об административных правонарушениях.
Государственной инспекцией труда в Республике Тыва было на основании обращения работника ГБУ «Тувинский национальный ансамбль песни и танца «Саяны» вынесено предписание о выплате компенсации за нарушение сроков выплаты всех сумм, причитающихся работнику от работодателя при прекращении трудового договора. Проверкой установлено, что работодатель нарушил сроки выплаты расчета при увольнении, предусмотренного ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации. По результатам контрольно-надзорных мероприятий восстановлены нарушенные права работника, лицо, допустившее нарушение требований трудового законодательства, привлечено к административной ответственности.
9 сентября 2021 года прошел семинар, организованный Пензенской областной организацией профсоюза работников промышленности, на тему «Система управления охраной труда и задачи предприятий и организаций по ее исполнению»
Принятыми мерами Государственной инспекции труда в Пензенской области и Прокуратуры Пензенской области Жилищно-эксплуатационным муниципальным унитарным предприятием г. Пензы погашена задолженность по заработной плате
Государственной инспекцией труда в Белгородской области завершено расследование несчастного случая со смертельным исходом
В адрес Государственной инспекции труда в Белгородской области поступило «Извещение о несчастном случае на производстве»
В адрес Государственной инспекции труда в Белгородской области поступило «Извещение о несчастном случае на производстве»
В рамках рассмотрения поступившего обращения работника ООО «Энергоконтроль-К» Государственной инспекцией труда в Камчатском крае проведена внеплановая проверка предприятия, в ходе которой было выявлено, что работодатель допустил ряд нарушений трудового законодательства.
Государственная инспекция труда в Республике Хакасия по постановлению прокуратуры г.Саяногорска привлекла к административной ответственности в виде штрафа ООО «Переработка промышленных шлаков» (далее - ООО «ППШ»).
